这里，我再次强调执行中程序公正的问题。肖扬院长和最高法院党组在世纪之交提出“公正与效率”这一法院工作主题，非常及时也极为重要。在司法工作中，讲公正，不仅要讲实体公正，而且要讲程序公正。在执行工作中，讲程序公正，就是要求执行人员在执行案件过程中，必须严格依照法律规定的程序进行。从一定意义上讲，依法办事就是依程序办事，程序的独立价值必须得到尊重和保护。一般而言，程序公正标准是绝对的，并且是可以把握的。在执行工作中，抛开程序谈公正是没有意义的，甚至是有害的。今后，在执行工作中一定要树立尊重程序、严格按程序办事的理念，并将此作为做好执行工作的指导思想，作为评价一个执行人员工作好与坏、一个案件执行对与错的重要标准。对一个执行人员而言，只要他严格依照法律规定的程序办理案件，用足用好了法律赋予的执行手段，即使案件执行不了，债权人的债权未得实现，他仍然是一个称职的或者说是优秀的执法者。对一个案件而言，只要其执行在程序上没有瑕疵，不管结果如何，最终如何结案，这个案件就不是错案。过去，我们对这个问题的认识不是很清楚，一些地方存在片面追求执结率和执结标的额的现象，从而导致对程序问题重视不够，一些案件办理的质量不高，执行违法违纪案件时有发生，从根本上讲，与对这个问题的认识模糊不无关系。从这几年查处的违法违纪案件看，大多与违反执行程序有关。坚持程序公正这个观念意义重大，将会对执行工作产生全局性的、根本性的影响，其重要作用将日益显现。《办法》施行后，各级法院纪检监察部门也要认真学习，并敢于严格执纪。纪检监察要主动向执行工作渗透，发现违法违纪线索后要及时立案审查，力求做到执行权行使到哪里，纪律监督就延伸到哪里。要坚持严肃执纪，对违反《办法》的各种行为必须严肃查处，决不姑息，决不手软。同时，要本着惩前毖后、治病救人的方针，严格依《办法》的规定查究违纪责任，既要查处违纪，又要增强保护意识，保护执行人员的工作积极性。我们相信，《办法》的出台，对于减少执行违法违纪案件，提高执行队伍的整体执法水平，推动执行工作的顺利开展将产生广泛而深远的影响。
三、关于进一步开展全国法院执行队伍教育整顿专项活动问题
最高人民法院于今年7月份在成都召开的全国法院执行队伍建设工作会议，是贯彻落实全国法院队伍建设工作会议精神，搞好法院执行队伍建设的一次重要会议，表明了最高法院党组对执行工作的高度重视。全国法院执行队伍建设工作会议结束后，各级法院迅速行动起来，取得了初步成效。从目前各高级法院反馈的情况看，执行队伍教育整顿专项活动正在普遍展开，体现出以下三个特点：
