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｜１ ｜机构人员落实｜（１）按照中央关于企业的政工机构设置既要坚持精干、高 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 效的原则，又要有利于加强党的工作的精神，做到大中 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 型企业党组织设纪委和组织、宣传等部门，配备专职党 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 委书记或副书记；分厂和较大车间有专职书记或副书 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 记；小型企业党组织应有专人负责党的工作 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（２）企业有一支精干、素质较高的专职党务工作者和思想 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 政治工作人员队伍，不低于职工总数１％ ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（３）政工干部的工资、奖金、福利等待遇做到与行政管理干 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 部一视同仁 ｜１０ ｜ ｜ ｜
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｜２ ｜工作制度健全｜（１）建立了政工人员岗位责任制和各种工作制度，有检查、 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 有考核 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（２）政工人员熟知本岗工作规范，认真履行职责，不断提高 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 工作质量 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（３）注重政工资料积累和管理，基础建设抓得好 ｜１０ ｜ ｜ ｜
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｜３ ｜注重自身建设｜（１）对政工干部有计划地进行政治理论、业务知识的培训， ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 业务素质不断提高 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（２）政工干部工作勤奋，廉洁奉公，深入基层联系群众，热 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 情服务，受到职工群众的好评 ｜１５ ｜ ｜ ｜
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｜４ ｜工作条件完善｜（１）政工活动经费有保证 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（２）有较完善的宣传舆论阵地 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（３）配备有必要的宣传工具、办公条件不断改善 ｜１０ ｜ ｜ ｜
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｜５ ｜政工研究活跃｜（１）领导重视研究新情况、新问题、学习先进经验 ｜１０ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（２）有一支思想政治工作研究的骨干力量，研究活动有计 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 划，开展的好 ｜１５ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜（３）每年要有对实际工作指导作用大的研究成果，思想政 ｜ ｜ ｜ ｜
｜ ｜ ｜ 治工作得到改进 ｜１５ ｜ ｜ ｜
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｜五 ｜创造性工作 ｜ ｜５０ ｜ ｜ ｜
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｜１ ｜ 先进单位 ｜ 在精神文明建设和思想政治工作方面，被网局评为先 ｜ ｜ ｜网局先进为｜
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