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劳动部颁发失业技术员工登记介绍办法[失效]

  第八条 凡公、私企业添雇技术员工时,可申请劳动介绍所介绍(附表式三);其自行雇用者,须向劳动介绍所备案。
  第九条 关于失业技术员工的介绍程序,规定如下:
  一、公、私企业需要雇用技术员工时,应尽先录用本地失业者。总、分厂技术员工的互相调剂,不在此限;
  二、省市范围内失业员工的介绍与调配,由省、市劳动局办理之;
  三、大行政区内失业技术员工的介绍与调配,由大行政区劳动部办理之;
  四、各大行政区之间,失业技术员工的介绍调配,由中央人民政府劳动部办理之。
  第十条 经劳动介绍所介绍就业的员工,得有较短的试用期,但至多不得超过一个月,如在试用期内发现不符原来登记技术条件,可以退回解职,除发给试用期内相当其工作的工资外,并须同时通知原劳动介绍所。
  第十一条 招雇技术员工时,招雇者须拟定与被招雇者订立的劳动契约草案,将就业后的工资待遇等项明确规定,如系招往外地工作者,并须将来往路费、安家费加以规定,经劳动介绍所审查提请劳动局批准后,方可招雇。
  第十二条 各市劳动介绍所每月应将失业技术员工的登记、介绍、调配、就业情形,汇编报告,由劳动局逐级呈报中央人民政府劳动部。
  第十三条 本办法经中央人民政府劳动部公布施行。

附表式一:      失业技术员工申请登记表




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|姓名|  |性别| |年  龄|(  年  月  日出生) |  贴   |
|--|-------|----|--------------|      |
|籍贯|  省   县|健康情况|              |  像   |
|  |  市   市|    |              |      |
|------------------------------|  片   |
|学历|                           |      |
|------------------------------|  处   |
|工作略历|                         |      |
|及工龄 |                         |      |
|-------------------------------------|
|参加过什么工会?担任过什么工作?                     |
|-------------------------------------|
|参加过什么党派或其他社团?担任过什么职务?                |
|-------------------------------------|
|要你维持生活的家庭人口共几人?(称呼和人数)               |
|-------------------------------------|
|现在生活费的来源:                            |
|-------------------------------------|
|失业日期|  年 月 日|失业前的职务|      |失业前的每月收入| |
|------------|-------------|----------|
|能工|       |证|        |证|姓名:    电话:   |
|做 |       | |        |明|-------------|
|的作|       |件|        |人|住址:          |
|----------|--------------------------|
|愿做什么工作?   |愿否到外地工作  |   |希望每月最低工资|   |
|-------------------------------------|
|通 讯 地 址|                    |电话|     |
|-------------------------------------|
|附 注|                                 |
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