河北省人民政府关于加强职业培训促进就业的实施意见
（冀政〔2011〕75号）
各设区市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门：
为贯彻落实《
国务院关于加强职业培训促进就业的意见》（国发〔2010〕36号）精神，切实加强职业培训工作，全面提高劳动者职业技能水平，促进就业和稳定就业，结合《河北省中长期人才发展规划纲要》要求，现就全省加强职业培训促进就业提出如下实施意见：
一、切实把职业培训摆在促进就业和经济社会发展的重要位置
（一）充分认识加强职业培训的重要性和紧迫性。职业培训是提高劳动者技能水平和就业创业能力的主要途径。大力加强职业培训工作，建立健全面向全体劳动者的职业培训制度，是解决就业总量矛盾和结构性矛盾，促进就业和稳定就业，推动全省劳务经济发展的根本措施；是加快技能人才队伍建设，打造人力资源强省的重要任务；是加快经济发展方式转变，促进产业结构调整，提高企业自主创新能力和核心竞争力的必然要求；是推进城乡统筹发展，加快工业化和城镇化进程的有效途径。各级各有关部门要从全局和战略的高度，充分认识加强职业培训的重要性和紧迫性，切实把职业培训促进就业工作作为当前和今后一个时期重要任务抓紧抓好。
（二）明确加强职业培训的指导思想和目标任务。指导思想是：深入贯彻落实科学发展观，以服务就业和经济发展为宗旨，坚持城乡统筹、就业导向、技能为本、终身培训的原则，健全职业培训制度，完善职业培训体系，加强职业培训基础能力建设，不断提高培训质量，全面提升城乡劳动者的就业能力、职业转换能力和创业带动能力。
当前和今后一个时期职业培训的目标任务是：建立健全适合我省促进就业需求和产业结构调整需要的职业培训制度，为促进就业和经济社会发展提供强有力的技能人才支持。“十二五”期间全省开展就业技能培训和创业培训500万人次、在岗职工普遍得到一次技能提升培训、培养25万名高技能人才，努力实现“培训一人、就业一人”和“就业一人、培训一人”的目标。建立一批不同层次的职业技能实训基地，形成培训、评价、就业一体化的职业培训机制，满足我省经济和社会发展需要。
二、积极开展各种形式职业培训
