6.表彰。公示结束后，省国资委对获奖单位和个人进行通报表彰。
（二）先进个人评选办法和程序
先进个人评选由企业自行组织，纳入考核的24户省管企业每户推荐1名先进个人，填写先进个人推荐表，报省国资委审批。省国资委审批通过后予以通报表彰。
请各企业接本通知后，认真组织做好先进单位评选的自评打分和先进个人评选推荐工作，并将先进单位自评打分表与先进个人推荐表于2011年5月30日前报省国资委（综合处）。
联 系 人：王振江
联系电话：0531-85103513，139690599888
附件：1.省管企业2008-2010年度信息化工作先进单位评分标准
2.省管企业2008-2010年度信息化工作先进个人推荐申报表
二○一一年五月十一日
附件1：
省管企业2008-2010年度信息化工作
先进单位评分标准
企业名称（ 盖章）：
项目
| 内容
| 分值
| 企业自评
得分
|
信息化组织管理方面
（30分）
| 信息化工作组织体系完善，有独立的信息化工作机构
| 5分
|
|
信息化工作实现统一规划、统一标准、统一实施、统一管理
| 5分
|
|
集团层面编制了统一的信息化总体规划，每年有年度建设计划
| 5分
|
|
信息化建设纳入了本单位的发展规划和工作计划，并在2008-2010年度得到了有效实施和落地
| 5分
|
|
信息化工作绩效纳入企业内部年度工作考核
| 5分
|
|
企业制定了统一的信息化建设标准和规范
| 5分
|
|
资金保障及人才队伍建设方面
（20分）
| 信息化建设有明确的经费投入保障机制，信息化总体规划和年度计划的预算纳入企业预算管理
| 5分
|
|
企业拥有一定数量并通过相关专业资格认证的软件研发实施、信息化管理和应用维护人员
| 5分
|
|
计算机应用能力要求纳入企业业务人员岗位说明和任职考核
| 5分
|
|
在信息化专业人才引进、使用、培养方面，企业有相关的优惠、激励和培养政策
| 5分
|
|
信息化应用与效果方面（40分）
| 集团信息化建设和应用的整体水平比较高，信息化工作亮点多且亮点突出，效益明显
| 10分
|
|
企业主营业务基本实现信息化，信息化基本形成对企业的业务支撑和决策支持能力
| 10分
|
|
企业管理信息化建设不断深化完善，2008-2010年连续三年按照省国资委要求如期完成年度建设任务，系统应用良好
| 10分
|
|
2008-2010年连续三年信息化工作考核满分
| 10分
|
|
信息安全方面（10分）
| 集团制定并严格落实信息安全责任制，有统一的信息安全管理要求和完善的信息安全防护措施
| 5分
|
|
2008-2010年三年没有被有关方面通报的网络及信息安全泄密事件
| 5分
|
|
合计得分
|
|
