3、运用科技进步的最新成果，加大先进适用技术的引进推广力度，按照优质化、园区化、设施化、产业化、标准化、规模化的现代农业发展要求，创建以农技推广中心、龙头企业组成的多元化的农业科技创新体系，进一步提升农牧业科技自主创新和转化应用能力，积极培育科技型农牧业产业化龙头企业。力争到2015年，良种工程实施面积达到18万亩，病虫害统防统治覆盖面积达到70%以上，畜牧良种比例达到85%以上。引进、繁育、示范推广农作物新品种75个以上，推广先进适用技术90项，每年举办农村实用技术培训班300期，不断提高设施农业技术水平和生产效益。
牵头单位：县农牧和扶贫开发局
配合单位：县科技文化体育局
4、加快大通国家级现代农业示范区建设步伐，充分发挥农业示范园区的生产、科普教育、观光、休闲等功能，大力发展绿色和生态观光农业，走具有大通特点的现代农牧业发展之路。
牵头单位：县农牧和扶贫开发局
配合单位：县科技文化体育局、县水务局
（四）实施引进培养创新创业型人才行动
5、完善多元化人才培养体系，培育和引进创新型人才，构筑人才高地，增强科技人才在建设国家创新型城市中的智力支撑作用。以重大科技项目和工程为支撑，采取科技人才团队引进、核心技术带动引进等引进方式，抓紧培养引进紧缺人才，重点培养引进拥有关键技术的项目带头人、产业化领军人物及其团队。加速高新技术人才队伍建设，着力构建专业技术人才群体。专业技术人员达到5000人左右。建立和完善创新人才激励机制，鼓励大学生到中小企业和非公有制企业就业创业。大力发展职业教育，着力培养高技能人才，大力实施素质教育，鼓励青少年参加科普活动和社会实践，培养创新意识、创新素质和创新能力。
牵头单位：县人力资源和社会保障局
配合单位：县教育局、县科技文化体育局
二、打造“五个平台”，为区域创新提供基础性支撑
6、打造科技管理信息化服务平台。建立科技管理信息系统，包括科技计划与执行管理系统、人力资源管理系统、科技专项资金管理和稽查系统、科研条件管理系统、基本科技建设管理系统、评估评价系统等，推进科技管理创新，提升科技管理水平和效率。
牵头单位：县科技文化体育局
配合单位：县人力资源和社会保障局
