2、加强组织协调，增强工会调研工作实效性。各级工会要加强对调研工作的领导，明确归口管理部门，负责调研工作总体规划、组织实施以及日常的协调管理等。要以课题调研为纽带，促进地区、行业、企业工会加强协作，共同探讨和研究工会工作创新发展中的共性问题，拓展调研成果的深度和广度。要主动加强与党政有关部门和研究机构的合作，积极借助高校、科研院所等的研究力量和学科优势，提高工会理论研究和调研工作成果的质量和水平。要推动调研成果的运用，通过工会各种信息渠道，把关系民生问题、社会稳定、经济发展的调研成果及时向党委、政府报送，重视把调研成果转化为具有操作性、指导性的工作意见或政策建议，进一步增强工会源头参与、源头维护的针对性和有效性。
3、加强队伍建设，推动创建学习型、服务型、创新型工会组织。发挥好市工运研究会的引领带动作用，逐步在所有区县总工会和主要产业（局）工会建立工运研究分会，牵头负责、统筹安排一个地区、系统的理论研究和调查研究工作。各级工会要继续加强基层调研网络建设和作用发挥，使其切实成为深入了解基层工会工作的重要窗口、反映基层职工利益诉求的重要渠道、联系和服务基层工会和职工的重要途径。各级工会要重视培养工会系统理论骨干和调研人才，把加强调研工作与改进工会干部工作作风结合起来，与加强工会干部队伍能力建设结合起来，与促进新形势下工会工作的创新发展结合起来，与加快建设学习型、服务型、创新型工会组织结合起来，在推进工会工作民主化、制度化、规范化、科学化上发挥更大作用。
附件：2010年上海市总工会委托调研课题申报表
二0一0年三月八日
附件：
2010年上海市总工会委托调研课题申报表
课题
名称
|
|
课题申报单位
|
|
课题申报
负责人姓名
|
| 性别
|
| 职务
|
| 专业职称
|
|
联系
地址
|
| 邮政
编码
|
|
联系
电话
|
| 电子邮件
| | 手机
|
|
课
题
组
成
员
| 姓 名
| 性别
| 工作单位及职务
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
课题大纲（可附页）：
|
工作进度 （由申报之时到2010年9月30日） ：
|
课题申报人所在单位意见：
单位公章：
单位负责人签名：
年 月 日
|
批准立项评审意见：
评审负责人签名：
年 月 日
|
